Pase automático y más BECAS para universitarios, las propuestas de Lilia Cedillo para buscar rectoría BUAP
Cedillo Ramírez, quien es candidata a ocupar nuevamente la rectoría de la BUAP, expuso que se debe cuidar y proteger a la comunidad universitaria: "para eso estoy junto a ustedes".
"Se debe de cuidar y proteger a la comunidad universitaria, y para eso estoy yo junto con ustedes", fue el mensaje que dirigió la aún rectora Lilia Cedillo Ramírez a estudiantes durante su presentación de propuestas ante el Consejo Universitario.
Este lunes, Cedillo Ramírez indicó que todos deben estar orgullosos de la máxima casa de estudios, principalmente aquellas y aquellos que forman parte de la comunidad de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP).
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"A todas y todos caminemos juntos, una universidad no marcha sola y una rectora no solo debe gestionar, sino se debe comprometer a todo lo que he mencionado, mi compromiso es con esta gran familia universitaria", expuso.
Asimismo, indicó que "la BUAP tiene finanzas limpias y con viabilidad económica para garantizar y formar a las futuras generaciones que llegarán a ser profesionistas, [lo que permitirá] que los trabajadores se jubilen con tranquilidad".
En su mensaje, la aspirante a alargar su periodo como rectora resaltó que se cumplirán los compromisos generados por el paro estudiantil, a la par de resaltar que seguirá caminando en la transparencia y mejora.
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Rechazo cero, nuevas plazas académicas y extensión de becas, las promesas de Lilia Cedillo para buscar la rectoría BUAP
Del mismo modo abundó que sus propuestas van encaminadas a la creación de un modelo institucional de microcredenciales y un mayor número de becas, mismas que se busca implementar para hijos de trabajadores y para adultos mayores que forme parte de la comunidad universitaria.
Lo mismo se tiene planificado para el denominado "pase automático", siendo el gran reto que no se rechacen a los jóvenes egresados de las preparatorias BUAP.
Asimismo, prometió poner en marcha el apoyo emocional, tutorías académicas y el programa STEAM mujeres.
En materia de desarrollo y reconocimiento de la docencia, Lilia Cedillo Ramírez propuso respeto al contrato colectivo, bonos, definitividades y recategorizaciones, además de la creación de nuevas plazas académicas.
Impulsar proyectos de emprendimiento social, tecnológico y productivo; fortalecer la cooperación con gobiernos, empresas y organizaciones; actualización de los planes para responden a las nuevas exigencias del mercado laboral fueron otros de sus compromisos.
Asimismo, cero tolerancia a la violencia de género y otras formas de discriminación; mayor número de becas; comedor universitario y transporte; mejora de infraestructura académica, ampliación de cobertura y horarios del círculo infantil forman parte de los acuerdos de campaña revelaos por Cedillo.
EG
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