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Esto sabemos sobre la 'Reforma laboral' y la reducción de horas de trabajo

Será para el siguiente periodo de sesiones cuando la reforma laboral y la reducción a la semana de trabajo sea una realidad, dijo este 1 de mayo el coorinador de Morena, Ignacio Mier.

Redacción Monterrey, Nuevo León. /

Tras la aprobación de la iniciativa para que los trabajadores mexicanos tengan derecho a más días de vacaciones, autorizada en diciembre de 2022, ahora se analiza la posibilidad de que se efectúe un cambio en los horarios de trabajo

Estas son las reformas que se discutirán en el Senado

Son ocho los proyectos de ley que estarán a discusión y análisis en el Senado. Estos proyectos tienen como objetivo que los empleados de México no trabajen más de 8 horas.

En los últimos días, desde que se anunció sobre la nueva iniciativa relacionada con la reducción a las horas de trabajo, han surgido dos ideas: la primera que tiene que ver con los días de trabajo y los días de descanso, y la segunda se trata de la reducción de la jornada diaria laboral


Las iniciativas de la reforma laboral se llevarán a cabo en el Senado, pero también se tendrá la participación empresarial y especialistas.

Estas iniciativas serán analizadas por el Senado, pero también contarán con organizaciones empresariales y especialistas en la materia, quienes argumentarán y compararán modelos que han resultado exitosos en países como Canadá y Estados Unidos



¿Cuándo se discutirá la reforma laboral?

La reforma de 'vacaciones dignas' dio paso al desarrollo del diálogo para lograr acuerdos sobre la reducción de la jornada laboral, publicó en Twitter Patricia Mercado, senadora de Movimiento Ciudadano.



Avanza análisis 

El martes 25 de abril los integrantes de la Comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados aprobaron con 27 votos a favor y cinco abstenciones la reforma para reducir la semana laboral de seis días de trabajo por uno de descanso a cinco días de trabajo por dos de descanso.

De quedar totalmente aprobado se realizaría una modificación al artículo 123 constitucional, lo que representría reducir de 48 a 40 horas la semana de trabajo.

Una de las principales promotora de la reforma, la legisladora morenista Susana Prieto, pidió el respaldo de todos los grupos parlamentarios para ampliar a dos días semanales el descanso de los trabajadores.




¿Cuándo entraría en vigor la reforma laboral? 

La senadora de Movimiento Ciudadano, Patricia Mercado, también ha destacado que la reforma laboral, de ser aprobada, sería para el año 2024, ya que requiere de diferentes acuerdos. 

Reducción a la semana laboral será una realidad en próximo periodo de sesiones, asegura Morena

El 1 de mayo el coordinador de Morena en la Cámara de Diputados, Ignacio Mier, aseguró que la reforma constitucional para reducir la semana laboral de seis a cinco días de trabajo -de 48 a 40 horas- será aprobada en el próximo periodo de sesiones, el cual comienza en septiembre.

"Para el siguiente periodo de sesiones será una realidad la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales, a fin de que el sábado sea un día de descanso para las y los trabajadores”.



Así podrían quedar los horarios si se aprueba reforma laboral 2023

Se busca una reducción de trabajo que pase de 7 a 8 horas a sólo seis, según lo ha explicado la senadora Patricia Mercado.

Entre la propuesta también se considera que, en caso de que la ley continúe con las ocho horas ya establecidas, los trabajadores laboren sólo de lunes a jueves, pero estas propuestas serán analizadas. 

Actualmente, la Ley Federal de Trabajo marca que la duración máxima de la jornada es de ocho horas la diurna, siete la nocturna, siete horas y media la mixta.


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