Quién es Irving Espinosa, electo ministro de la SCJN
Irving Espinosa es licenciado en Derecho por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM).
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Irving Espinosa se ha desempeñado como magistrado de la Sección Especializada, en materia de responsabilidades Administrativas.| Cortesía
Este pasado domingo 1 de junio de 2025 se llevaron a cabo por primera vez las elecciones judiciales en México en donde se eligió a quienes presidirán las Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN).
La mayor autoridad judicial, pasó de tener 11 ministros a sólo nueve, entre ellos se encontrará Irving Espinosa Betanzo, quien obtuvo más de 3 millones 587 mil votos, de acuerdo con el registro del Instituto Nacional Electoral (INE) al término del computo de los sufragios. Aquí te decimos más detalles sobre su carrera profesional.
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¿Quién es Irving Espinosa Betanzo?
Espinosa Betanzo es licenciado en Derecho por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), también es especialista en Gestión Pública por la Escuela de Administración Pública del Distrito Federal.
Cuenta con una maestría en Derecho en la UNAM y otra en Gestión Pública para la Buena Administración en la escuela donde estudió dicha carrera.
Cabe destacar que cuenta con un doctorado en Administración Pública, en el Instituto Nacional de Administración Pública A.C. (INAP), aunque está en proceso su título.
Irving formó parte del Tribunal de Justicia Administrativa de la Ciudad de México desde 2019, según su currículum vitae.
Se ha desempeñado como magistrado de la Sección Especializada, en materia de responsabilidades Administrativas (anticorrupción) de la sala superior.
Hasta antes de la elección judicial, se desempeñó como presidente de la Sección Especializada, en Materia de Responsabilidades Administrativas, de la Sala Superior del Tribunal de Justicia Administrativa de la Ciudad de México.
Su paso laboral también fue a través de la Procuraduría General de Justicia (PGJ) de la Ciudad de México, siendo subprocurador jurídico de planeación, coordinación interinstitucional y de derechos humanos.
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¿Cuáles fueron sus propuestas de campaña?
En materia de combate de la corrupción propuso garantizar el acceso a la información de forma proactiva, para generar confianza en las personas a través de la atención efectiva, sencilla, pronta y clara de sus cuestionamientos.
Además, de rendir cuentas a la ciudadanía a través de los informes de labores. Colaborar y facilitar la actividad de las autoridades encargadas de investigar y sancionar los actos de corrupción que cometa el personal del Poder Judicial, incluidos los de la propia Corte. También ha señalado que se debe juzgar con valores, no con favores.
Respecto a su visión de la impartición de justicia indicó:
“La paz y la tranquilidad son fruto de la justicia y el progreso sin justicia es retroceso. La justicia tiene que estar al servicio del pueblo, no del mejor postor”.
“No llegar para solo ocupar cargos públicos, sino para transformar al país en beneficio de todas y todos, pero en principio de los más débiles. Privilegiar el interés colectivo sobre el interés particular. Recuperar la confianza de la ciudadanía en las personas juzgadoras, pero principalmente en la justicia mexicana”.
Entre sus principales propuestas destaca el combate a la corrupción, garantizar el acceso a la información, principalmente de forma proactiva, para generar confianza en las personas a través de la atención efectiva, sencilla, pronta y clara de sus cuestionamientos.
En el tema de la cultura de derechos humanos propuso establecer un programa de capacitación permanente en la materia para todo el personal, que no sólo le sirva para realizar la labor jurisdiccional, sino para que le sea útil en su vida cotidiana.
En el caso del personal jurisdiccional, difundir y profundizar en el estudio y aplicación de los diversos protocolos de actuación para quienes imparten justicia, a fin de que todas las personas accedan a la justicia.
“Las oficinas de la Corte deben ser de puertas abiertas, para que ello ocurra no solo basta dar una orden. Es necesario capacitar a todo el personal en la atención al público, de tal forma que cualquier persona que acuda sea atendida con dignidad y respeto. Eliminar el formalismo sin que ello implique perder calidad en el estudio y resolución de casos, incorporando el formato de lectura fácil. Usar las redes sociales como vías de comunicación directa con las personas”.
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