¿Pagan triple? Te decimos si el 1 de septiembre es feriado por el Informe de Gobierno 2026

El inicio de septiembre de 2026 trae consigo una intensa actividad en la agenda nacional debido a la presentación del informe de labores del Poder Ejecutivo.

Este importante evento de rendición de cuentas ha despertado múltiples dudas entre trabajadores y estudiantes del país sobre si las actividades cotidianas deben detenerse en esta fecha.

¿Qué ocurrirá en la agenda nacional este martes 1 de septiembre?

El martes 1 de septiembre de 2026, la presidenta de México, Claudia Sheinbaum, presentará su Segundo Informe de Gobierno desde Palacio Nacional.

De acuerdo con la Constitución, este reporte detalla las acciones y el estado de la administración pública, entregándose por escrito al Congreso de la Unión.

Con motivo de este evento político, la habitual conferencia de prensa matutina de la mandataria será cancelada.

Posteriormente, a partir del jueves 3 de septiembre, Sheinbaum iniciará una gira de trabajo por las 32 entidades federativas para exponer los resultados de su gestión directamente en los estados.

El verdadero día feriado de septiembre y la regla del pago de salario triple

Para comprender el esquema de compensaciones en el mes patrio, es necesario recordar que la Ley Federal del Trabajo (LFT) sí contempla fechas donde trabajar implica un pago obligatorio de salario triple (el salario diario habitual más un sueldo doble extra).

No obstante, el único día considerado festivo oficial de descanso obligatorio durante septiembre es el miércoles 16, con motivo del aniversario de la Independencia de México.

Otra fecha que suele generar confusión entre la ciudadanía es el 1 de octubre, pero esta disposición de descanso obligatorio aplica únicamente cada seis años con motivo de la transmisión del Poder Ejecutivo Federal, tal como ocurrió en 2024 y sucederá de nuevo hasta el año 2030.

¿El 1 de septiembre es descanso obligatorio y se paga extra?

El martes 1 de septiembre de 2026 no es un día de descanso obligatorio en México.

Debido a que la LFT no incluye la fecha del Informe de Gobierno dentro de sus días feriados oficiales, las empresas deben operar con total normalidad y los empleados tienen la obligación de presentarse a trabajar de manera habitual, percibiendo únicamente su salario normal diario por la jornada laborada.

De igual forma, para el sector escolar, el calendario de la Secretaría de Educación Pública (SEP) no establece suspensión de labores docentes para este día, por lo que los estudiantes de educación básica deberán asistir a clases de forma regular.

SORG