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¡Sueldazo! Sitaudi formaliza pliego petitorio para buscar incremento salarial 2026: ¿de cuánto es?

César Orta Briones, líder del Sitaudi, reveló que buscarán una cifra de dos dígitos directa al salario, aunque reconoció que ve difícil alcanzarlo por el panorama de la industria automotriz.

Puebla, Puebla. /

El Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi) formalizó su demanda de incremento global del 20 por ciento al salario y prestaciones, lo que marca el inicio de la revisión contractual 2026.

César Orta Briones, secretario general del sindicato, confirmó la entrega del pliego petitorio a los directivos de la empresa alemana, a fin de dar paso al periodo para actualizar las condiciones del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT).

Explicó que la propuesta de incremento corresponde a un 15 por ciento directo al salario y 5.0 por ciento en prestaciones.

"Ya se entregó el pliego en tiempo y forma, esta vez es con 60 días de anticipación. Estamos dentro de los términos legales y ya solo es empezar las pláticas con la empresa", indicó Orta Briones.

Líder del Sitaudi ve difícil un incremento amplio por situación incierta en la industria automotriz 

El líder sindical reconoció que la demanda de incremento de 20 por ciento es una cifra "difícil de alcanzar", tomando en cuenta el contexto económico actual y la situación de la industria automotriz, particularmente por la política de aranceles que impuso Estados Unidos a vehículos ensamblados en México.

"Es un porcentaje difícil de alcanzar, creo que nadie en la industria automotriz en México ha logrado alcanzar un porcentaje de esa naturaleza y máxime cuando se tienen todos estos problemas en contra", mencionó.

Sin embargo, dijo que se buscará negociar con la empresa un acuerdo que beneficie a los más de 4 mil técnicos de la automotriz, toda vez que el plazo para evitar una huelga vence el 16 de junio a las 11:00 horas, donde podrían participar todos los agremiados en Puebla.

Al tratarse de una revisión contractual el líder del Sitaudi aseguró que el proceso de negociación será transparente, ya que toda propuesta que haga la empresa se someterá a consulta con la base conforme a las normativas labores vigentes.

"Son situaciones difíciles también, pero vamos a hacer la lucha, vamos a negociar hasta donde más se pueda y hoy es con votación de los trabajadores", puntualizó.

EG

Verónica López
  • Verónica López
  • Egresada de la Licenciatura en Comunicación Social por la Universidad de Oriente. Periodista con experiencia en negocios y economía en Puebla. Melómana y fanática de los tacos. También escribo sobre cultura, ecología, industria creativa y turismo.
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