Puebla ofrece más de mil vacantes en la Feria de Empleo para la Diversidad con sueldos de hasta 40 mil pesos
Las vacantes de la Feria Nacional de Empleo para la Diversidad e Inclusión Social 2026 están abiertas para integrantes de la comunidad LGBTQ+. Conoce los detalles.
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Presentación de la Feria Nacional de Empleo para la Diversidad e Inclusión Social en Puebla | Gobierno de Puebla
En un contexto donde la discriminación laboral sigue siendo una de las principales barreras para las personas de la diversidad sexual, Puebla se prepara para albergar la Feria Nacional de Empleo para la Diversidad e Inclusión Social 2026, un espacio que busca tender puentes entre la oferta laboral y un sector históricamente excluido.
Detrás de esta iniciativa se encuentran datos que reflejan una realidad apremiante. De acuerdo con Onán Vásquez Chávez, presidente de la organización No Dejarse es Incluirse, Vida Plena Puebla A.C., una de cada cinco mujeres transgénero en México es rechazada en procesos de contratación, mientras que el 18.7 % de las personas de la diversidad sexual ha enfrentado violencia en su entorno laboral.
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"El mercado laboral, con sus contratos precarios, bajos salarios y falta de pensiones dignas, golpea con mayor fuerza a quienes ya viven en condiciones de discriminación", subrayó el activista durante la presentación de la feria.
¿Cuándo y dónde será la feria del empleo para la comunidad LGBTQ+ en Puebla?
El evento se llevará a cabo el próximo 26 de junio en San Pedro Museo de Arte, y contará con la participación de 35 empresas que ofertarán mil 100 vacantes con salarios que van desde los 9 mil 583 hasta los 40 mil pesos mensuales, en giros como servicios, industria, construcción, transporte, logística y seguridad.
Las cifras locales respaldan la urgencia de estas acciones. Con base en la Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual y de Género (ENDISEG) del Inegi, el titular de la Secretaría de Desarrollo Económico y Trabajo (Sedetra), Víctor Gabriel Chedraui, informó que en Puebla habitan aproximadamente 267 mil personas que se identifican como parte de la comunidad LGBTTTIQANB+.
"Trabajamos para abrir espacios de crecimiento, participación y bienestar para todos los sectores sin distinción", afirmó.
Por su parte, Alberto Camacho Arroyo, director de Diversidad de la Secretaría de Gobernación, enfatizó que garantizar el acceso al trabajo no solo implica un ingreso económico, sino también "independencia, estabilidad, desarrollo profesional y, sobre todo, dignidad".
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La feria no solo será un escaparate de vacantes, sino un símbolo de que la inclusión laboral es posible cuando se articulan esfuerzos entre gobierno, iniciativa privada y organizaciones civiles.
Con esta apuesta, Puebla busca escribir una historia distinta a la que marcan las estadísticas: aquella donde el talento y la capacidad no se miden por la identidad de género u orientación sexual, sino por el valor de cada persona en el entorno productivo.
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- Verónica López
- Egresada de la Licenciatura en Comunicación Social por la Universidad de Oriente. Periodista con experiencia en negocios y economía en Puebla. Melómana y fanática de los tacos. También escribo sobre cultura, ecología, industria creativa y turismo.
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